1、負(fù)責(zé)客戶客人的來訪登記、入住及退房手續(xù)辦理。
2、接聽電話,提供信息咨詢與需求反饋處理服務(wù)。
3、熟練操作酒店管理系統(tǒng)或前臺辦公系統(tǒng),確保信息準(zhǔn)確、賬務(wù)無誤。
4、維護(hù)前臺區(qū)域整潔有序,保障服務(wù)臺資料、宣傳品規(guī)范擺放。
5、協(xié)調(diào)客房、餐飲、禮賓等部門,滿足客人合理需求。
6、識別客人特殊需求,提供個性化服務(wù),并及時向上級反饋異常情況。
1、形象氣質(zhì)佳,儀態(tài)大方,面容干凈,女身高建議160cm以上,普通話流利標(biāo)準(zhǔn)。
2、具備良好的溝通表達(dá)能力與服務(wù)意識,性格開朗、頭腦靈活、責(zé)任心強。
3、能適應(yīng)三班倒或輪休制工作安排,包括節(jié)假日值班。
4、具備基礎(chǔ)電腦操作能力,會使用Office辦公軟件者優(yōu)先。
5、中專及以上學(xué)歷(參考多地招聘要求,取常見值:大專);酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,但專業(yè)不限。
6、有酒店前臺、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)上崗。
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù),立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。
