崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司招聘與配置工作，包括崗位需求分析、簡歷篩選、面試組織及錄用跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等全周期人事手續(xù)辦理及檔案管理；
3、協(xié)助開展績效管理、薪酬核算及福利發(fā)放工作；
4、組織實(shí)施員工培訓(xùn)計劃，推動企業(yè)文化建設(shè)與員工關(guān)系維護(hù)；
5、處理勞動關(guān)系相關(guān)事務(wù)，確保符合國家及地方勞動法律法規(guī)要求。
崗位要求
1、人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉人力資源六大模塊（規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、勞動關(guān)系），具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用Office辦公軟件，具備基本數(shù)據(jù)分析能力；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)致耐心，抗壓能力好；
5、持有企業(yè)人力資源管理師（三級或以上）證書者優(yōu)先。
工作地址
山東省東營市廣饒縣·大王開發(fā)區(qū)
HR信息
張女士
3日內(nèi)活躍
人力資源部
|
招聘專員
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東營市廣饒縣大王開發(fā)區(qū)
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