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刷新時(shí)間:04-03
招聘經(jīng)理 8-10K(可面議) 參考工資
山東省濰坊市? | ?3-5年?| ?大專? | ?25歲-35歲? | ?招2人? | ?全職
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很抱歉,該職位的招聘截止了!
天涯何處無(wú)芳草,何必單戀一枝花!看看這個(gè)公司的其他職位吧~
專業(yè)要求
人力資源管理
薪資詳情

發(fā)放方式:每月20日????? 試用薪資:4K?????

提成方式:按利潤(rùn)提成

崗位職責(zé)
技術(shù)崗招聘藍(lán)領(lǐng)崗招聘內(nèi)部招聘社會(huì)招聘網(wǎng)絡(luò)招聘現(xiàn)場(chǎng)招聘校園招聘

① 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及實(shí)際業(yè)務(wù)需求,建立并完善校園招聘體系,推動(dòng)校企合作的深入開(kāi)展
② 負(fù)責(zé)中專高職院校的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù),拓展并優(yōu)化校園招聘渠道,提升企業(yè)雇主品牌影響力
③ 熟悉校園招聘全流程,獨(dú)立組織開(kāi)展宣講會(huì)、面試及入職跟進(jìn)工作,確保招聘活動(dòng)高效有序進(jìn)行
④ 獨(dú)立開(kāi)展合作院校的商務(wù)洽談,制定并落實(shí)校企合作方案,持續(xù)提升院校合作粘性與滿意度
⑤ 持續(xù)優(yōu)化招聘渠道(含校園渠道),提升招聘效率與質(zhì)量,搭建并維護(hù)企業(yè)人才庫(kù),為后續(xù)用人需求提供保障
⑥ 對(duì)校園招聘相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié),提出改進(jìn)建議,助力校招目標(biāo)的達(dá)成
⑦ 協(xié)助完成其他與校園招聘相關(guān)的支持性工作,配合團(tuán)隊(duì)完成整體招聘任務(wù)

崗位要求

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備3年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有校園招聘或校企合作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家及地方高校就業(yè)政策,具備較強(qiáng)的商務(wù)談判、活動(dòng)組織與跨部門(mén)協(xié)同能力;
4、具備良好的溝通表達(dá)、邏輯分析與項(xiàng)目推進(jìn)能力,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力好。

晉升機(jī)制
人事專員人事主管人事經(jīng)理人事總監(jiān)
工作地址
山東省濰坊市·山東省濰坊高新區(qū)新城街道玉清社區(qū)玉泉路518號(hào)清馨園第三孵化器玉清大廈403
HR信息
劉先生
3日內(nèi)活躍
總經(jīng)辦 | 總經(jīng)理
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通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/增值服務(wù))
股份制公司
少于50人
濰坊市山東省濰坊高新區(qū)新城街道玉清社區(qū)玉泉路518號(hào)清馨園第三孵化器玉清大廈403
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