一、組織制定財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)核算制度及內(nèi)部控制制度。
1.組織制定公司會(huì)計(jì)制度以及內(nèi)部控制制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況。
2.組織制定公司成本核算制度、費(fèi)用開支審批制度等。
3.組織制定公司的資金申請、使用、審批程序及支付辦法。
二、組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況。
1.組織協(xié)調(diào)各部門提供編制全面預(yù)算所需數(shù)據(jù)。
2.組織收集預(yù)算數(shù)據(jù)，并據(jù)此編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算。
3.組織監(jiān)督、考核各部門預(yù)算執(zhí)行情況。
三、組織公司會(huì)計(jì)核算。
1.安排部署公司財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算工作。
2.定期召集財(cái)務(wù)工作會(huì)議，了解財(cái)務(wù)工作、發(fā)現(xiàn)問題、指出不足、提出改進(jìn)措施。
3.組織協(xié)調(diào)公司同稅務(wù)及相關(guān)部門的關(guān)系。
四、組織編制報(bào)表工作 ，做好財(cái)務(wù)分析。
1.組織做好公司的財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作。
2.組織做好公司財(cái)務(wù)分析工作。
五、組織做好各項(xiàng)稅務(wù)工作。
1.組織結(jié)合公司公司業(yè)務(wù)流程及相關(guān)稅收政策做好土地使用稅等的減免等工作。
2.在稅法允許的前提下，結(jié)合有關(guān)優(yōu)惠政策組織制定節(jié)稅方案。
1.年齡不超過45周歲；
2.大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)，熟練掌握會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)或金融等專業(yè)知識；
3.具有三年以上中大型及以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)稅法規(guī)；
4.取得中級及以上會(huì)計(jì)職業(yè)資格；持有注冊會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師證書者優(yōu)先。
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