1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)陶瓷經(jīng)銷商的篩選，搭建區(qū)域內(nèi)完善的小B 端分銷網(wǎng)絡(luò)，制定經(jīng)銷商分級(jí)管理體系（如核心經(jīng)銷商、潛力經(jīng)銷商）。
2、為合作經(jīng)銷商設(shè)定年度 / 季度業(yè)績(jī)指標(biāo)，通過政策激勵(lì)、庫(kù)存優(yōu)化、動(dòng)銷支持等方式，推動(dòng)單店銷售額提升，確保區(qū)域整體業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)。
3、提供產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、展廳排布等專項(xiàng)培訓(xùn)，協(xié)助經(jīng)銷商制定促銷方案，落地網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、門店活動(dòng)等，提升終端轉(zhuǎn)化能力。
4、定期走訪經(jīng)銷商，收集銷售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)反饋，解決供貨、售后、政策理解等問題，提升經(jīng)銷商滿意度與忠誠(chéng)度，降低流失率。
5、調(diào)研區(qū)域內(nèi)競(jìng)品經(jīng)銷商的政策、價(jià)格、促銷策略，為公司調(diào)整渠道政策和產(chǎn)品布局提供依據(jù)。
1、專業(yè)不限；
2、26屆畢業(yè)生；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
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