發(fā)放方式：每月20日????? 試用薪資：3K????? 底薪：3.5K
提成方式：按利潤(rùn)提成
【崗位職責(zé)】n學(xué)習(xí)并掌握海運(yùn)（整箱/拼箱）業(yè)務(wù)知識(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)信息收集與客戶(hù)開(kāi)發(fā)；nn在導(dǎo)師指導(dǎo)下挖掘潛在客戶(hù)需求，逐步獨(dú)立完成客戶(hù)溝通、關(guān)系維護(hù)，協(xié)助達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)；nn配合資深同事為客戶(hù)提供基礎(chǔ)物流方案，學(xué)習(xí)報(bào)價(jià)、合同談判及簽訂流程；nn協(xié)助維護(hù)客戶(hù)檔案，跟進(jìn)貨物運(yùn)輸流程，協(xié)調(diào)內(nèi)部操作團(tuán)隊(duì)，確?？蛻?hù)服務(wù)體驗(yàn)；nn積極參與公司組織的培訓(xùn)及實(shí)戰(zhàn)演練，快速積累行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，向?qū)I(yè)銷(xiāo)售方向發(fā)展。
【崗位要求】n學(xué)歷不限，專(zhuān)業(yè)不限，物流管理、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；nn無(wú)需經(jīng)驗(yàn)——?dú)g迎2024/2025/2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，公司提供系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及一對(duì)一帶教；nn具備良好的學(xué)習(xí)意愿和溝通能力，樂(lè)于與客戶(hù)交流，有校園社團(tuán)或銷(xiāo)售類(lèi)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者更佳；nn對(duì)國(guó)際物流或銷(xiāo)售工作有熱情，結(jié)果導(dǎo)向，具備一定的抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力；nn熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件（Word、Excel、PPT），有英語(yǔ)基礎(chǔ)者優(yōu)先。nn【我們提供——您的成長(zhǎng)與回報(bào)】n專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)體系：從零開(kāi)始，涵蓋行業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售流程、船東資源、報(bào)價(jià)技巧等，資深導(dǎo)師手把手帶教；nn清晰成長(zhǎng)路徑：銷(xiāo)售助理 → 初級(jí)銷(xiāo)售 → 資深銷(xiāo)售 → 團(tuán)隊(duì)主管，每階段均有明確晉升標(biāo)準(zhǔn)；nn新人保護(hù)機(jī)制：nn保底薪資+業(yè)績(jī)提成：試用期享有無(wú)責(zé)底薪，同時(shí)正常計(jì)算提成，讓您安心起步；nn首單獎(jiǎng)勵(lì)：成功開(kāi)發(fā)第一個(gè)客戶(hù)并出單，額外發(fā)放“新人開(kāi)單獎(jiǎng)金”；nn高比例提成：轉(zhuǎn)正后提成比例隨業(yè)績(jī)提升階梯式增長(zhǎng)，優(yōu)秀者提成可達(dá)40%及以上，業(yè)績(jī)上不封頂；nn公司平臺(tái)優(yōu)勢(shì)：nn深耕全球海運(yùn)物流，擁有穩(wěn)定航線(xiàn)資源與優(yōu)勢(shì)船東合作；nn專(zhuān)業(yè)操作團(tuán)隊(duì)全程支持，無(wú)需您獨(dú)自處理復(fù)雜單證流程，專(zhuān)注客戶(hù)開(kāi)發(fā)即可；nn激勵(lì)獎(jiǎng)金豐富：月度銷(xiāo)冠獎(jiǎng)、最快進(jìn)步獎(jiǎng)、季度沖刺獎(jiǎng)等，能力即價(jià)值，多勞多得。
在求職過(guò)程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷(xiāo)、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(yíng)銷(xiāo)、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請(qǐng)及時(shí)保留證據(jù)，立即向平臺(tái)舉報(bào)投訴，必要時(shí)可以報(bào)警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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