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山東省濟寧市高新區(qū)?
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| ?30歲-50歲? | ?招1人? | ?全職
法定節(jié)假日 五險一金年終獎獎金提成全勤獎節(jié)日福利8小時工作制帶薪年假通訊補貼餐補/工作餐
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崗位職責
1、根據小挖業(yè)務訂單，制定生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成；
2、根據生產運營計劃，把握生產進度，做好車間的協調，組織安排人員，調度設備材料；
3、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織修理保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率；
4、負責生產中的技術和質量保證工作，發(fā)現問題及時組織解決和處理；
5、負責生產過程中的安全措施；
6、控制小挖配件采購全過程各項成本，最大限度降低采購成本和相關費用；
崗位要求
任職要求：
1、中專及以上學歷，3年以上小型挖掘機生產管理經驗；
2、熟悉小型挖掘機的生產工藝流程、質量標準和安全規(guī)范；
3、較強的口頭表達能力和組織協調能力；
4、具備團隊合作精神，能夠帶領團隊高效完成生產任務。
福利待遇：
1、簽訂正式勞動合同，繳納六險一金（住房公積金）；
2、每周日休息，節(jié)假日放假，節(jié)日福利待遇豐厚；
3、提供豐富的工作餐，統(tǒng)一定做工裝；
4、集團自有工業(yè)園，辦公環(huán)境優(yōu)越；
5、基本薪資每年浮動增長，工齡工資50元/年浮動增長累計十年，實行帶薪休假；
6、配備品牌智能手機，話費實報實銷；
7、重視員工培訓，晉升空間廣闊。
晉升機制
廠長/副廠長
工作地址
山東省濟寧市高新區(qū)·開源路11號路北
HR信息
馮經理
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