勞動爭議申請仲裁的時效期是多久?如果過期了,還能再維權(quán)嗎?
[政策法規(guī)]
???解決者:熱心網(wǎng)友
問 我想知道,勞動爭議申請仲裁的時效期是多久?如果過期了,還能再維權(quán)嗎?
答 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第27條規(guī)定:勞動爭議申請仲裁的時效期間為1年,仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)向仲裁未提出書面申請,無正當(dāng)理由逾期提出申請的為超過訴訟時效超過仲裁時效申請勞動仲裁,又不能證明有中止、中斷事由的,將承擔(dān)喪失勝訴權(quán)的風(fēng)險。
