問 我是一名職場新人，我想了解一下，在職場中哪些時候更容易讓人產(chǎn)生跳槽的想法？

答 關于這個問題我有過一些研究，根據(jù)我的了解有四個時期，職場人更容易跳槽。1.職場人產(chǎn)生“盲目樂觀”的情緒時。2.工作時間長了，發(fā)現(xiàn)工作和預期不一致時。3.職場低迷期，無法正確對待時。4.對工作漸漸領會后。