問(wèn) 最近剛離職，和公司產(chǎn)生了一些矛盾，不知道能不能通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員解決，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)能解決哪些問(wèn)題？

答 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)可以對(duì)本企業(yè)內(nèi)部的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行處理：（1）因用人單位開(kāi)除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議；（2）因履行、變更、解除勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；（3）因簽訂或履行集體合同發(fā)生的爭(zhēng)議；（4）因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間和休息休假、工資、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工和未成年工特殊保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定發(fā)生的爭(zhēng)議。 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解并不是解決勞動(dòng)糾紛的必經(jīng)程序，勞動(dòng)者也可以不經(jīng)調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解，直接向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)舉報(bào)或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)仲裁。