勞動(dòng)合同中試用期是怎么設(shè)定的???
[試用期]
???解決者:熱心網(wǎng)友
問(wèn) 我最近剛應(yīng)聘一個(gè)公司,想咨詢一下大家,勞動(dòng)合同中試用期是怎么設(shè)定的???
答 勞動(dòng)合同可以約定不超過(guò)6個(gè)月的試用期。勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月(含6個(gè)月)以內(nèi)的,試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上一年以下(含一年)的,試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下(含兩年)的,試用期不得超過(guò)60日;勞動(dòng)合同期限二年以上的,試用期由雙方協(xié)商約定,但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。
