績(jī)效專員的崗位職責(zé)是什么?
問 本人作為一名績(jī)效專員,想要了解一下這個(gè)工作的崗位職責(zé)是什么?
答 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面領(lǐng)導(dǎo)公司考核辦公室的日常工作,圍繞公司全年經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)制定計(jì)劃并認(rèn)真組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核。 3、負(fù)責(zé)對(duì)公司安排給各部門的各項(xiàng)工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤和督促,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行考核。 4、負(fù)責(zé)公司安全文明生產(chǎn)的監(jiān)督考核。 5、按照工作程序和流程做好與公司其他職能部門的溝通和協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)組織人員落實(shí)公司環(huán)境衛(wèi)生和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理巡回檢查。 7、負(fù)責(zé)公司部門和人員績(jī)效考核工作的組織與實(shí)施。 8、對(duì)考核辦公室考核結(jié)果的公正性和透明性負(fù)責(zé)。 9、負(fù)責(zé)定期組織考核辦成員召開工作例會(huì),分析考核工作中存在的問題,并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 10、負(fù)責(zé)制定部門培訓(xùn)計(jì)劃并認(rèn)真組織落實(shí)。 11、參與公司的經(jīng)營管理。 12、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
