問 我剛剛被提升為商場人力資源經(jīng)理，現(xiàn)在想咨詢一下，請(qǐng)問商場人力資源經(jīng)理的崗位職責(zé)是什么？

答 1. 維護(hù)及建立公司有效溝通渠道，為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見； 2. 管理商店人力資源部，發(fā)展下屬，持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平； 3. 保證與總部人力資源部的緊密溝通，負(fù)責(zé)人力資源項(xiàng)目在店內(nèi)的實(shí)施； 4. 定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告； 5. 根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施。